Текучесть кадров в металлургии часть 1
В 1921 году известный физик Петр Капица приехал в Кембридж к Резерфорду. Тот отказался зачислить его в свою лабораторию: штат уже укомплектован. - А скажите, пожалуйста, профессор, какова точность ваших работ? - спросил Капица.
- Погрешность приблизительно 10 процентов.
- Стало быть, вы можете допустить такую же погрешность и в комплектовании штата.
Капица был принят.
Эту историю я рассказала к тому, что погрешность в формировании штата (и немаленькая!) есть в любой компании/организации, в том числе и металлургической. Всё зависит от руководителей и HR- менеджеров. Незапланированное расширение или наоборот сокращение штата, как правило, часто влечет за собой текучесть кадров. Закономерный процесс в любом производственном "организме", который находится не в статике, а в постоянной динамике.
Уровень текучести кадров в металлургии сегодня не превышает 5 процентов. И HR-менеджеры металлургических компаний гордятся этой цифрой, сравнивая её с низкими показателями подобного плана в советское время, "вот, мол, посмотрите, от нас никто не уходит, у нас как в славном СССР, все любят свою работу и не спешат её покидать".
На самом деле, всё дело не в любви к отчизне и металлургии. Человеку, живущему в провинции с градообразующем предприятием, закончившему местный университет по специальности "металлургия", будет даже при желании сложно сменить работу. Ну, не переезжать же ему в Череповец, в случае, если на родном комбинате не так сладко живется, как хотелось бы? МК удерживают персонал узкопрофильностью работы и градообразующим фактором. Кроме того, расходы на увольнение сотрудника (выходное пособие, дополнительные положенные оклады и тд) в металлургии больше, чем где-либо. Уволить горнового или продавца сети "Магнит" - это большая разница, сами понимаете. Плюс ещё издержки на поиск нового человека на место, его обучение и адаптацию, даже при хорошо развитой системе наставничества... это серьезные затраты.
И вот сдаётся мне, что эти 5 процентов в металлургии нужно брать за 100 процентов в продуктовом ритейле, и когда "Alcoa Россия" говорит, что их текучка не превышает 5 процентов, они тем самым подчеркивают, что у них она немаленькая.
Метки: металл, металлургическая компания, металлургия, производство, стать